Salário de Gerentes de treinamento e desenvolvimento nos EUA
Salário médio, faixa de percentis e principais áreas metropolitanas — dados oficiais BLS.
O salário mediano de Gerentes de treinamento e desenvolvimento nos Estados Unidos é de US$ 133.000 por ano — cerca de US$ 64 por hora, segundo o Bureau of Labor Statistics (BLS). Metade dos trabalhadores dessa ocupação ganha entre US$ 101.850 e US$ 176.870 por ano.
Faixa salarial
Principais áreas metropolitanas para Gerentes de treinamento e desenvolvimento
| Metrópole | Salário local |
|---|---|
| San Jose-Sunnyvale-Santa Clara, CA | US$ 230.020 |
| San Luis Obispo-Paso Robles, CA | US$ 179.170 |
| Trenton-Princeton, NJ | US$ 170.050 |
| Bridgeport-Stamford-Danbury, CT Metropolitan Statistical Area | US$ 175.470 |
| Boulder, CO | US$ 172.640 |
| Davenport-Moline-Rock Island, IA-IL | US$ 142.620 |
| New York-Newark-Jersey City, NY-NJ | US$ 173.810 |
| Springfield, MA | US$ 146.340 |
| Seattle-Tacoma-Bellevue, WA | US$ 168.240 |
| Syracuse, NY | US$ 144.410 |
Perguntas frequentes
Quanto ganham Gerentes de treinamento e desenvolvimento nos EUA?
O salário mediano é de US$ 133.000 por ano (cerca de US$ 64 por hora), segundo dados do BLS. Os 50% centrais dos trabalhadores ganham entre US$ 101.850 e US$ 176.870 por ano.
Quanto ganham Gerentes de treinamento e desenvolvimento por hora?
Cerca de US$ 64 por hora, com base no salário anual mediano de US$ 133.000 em tempo integral (2.080 horas por ano).
Qual formação é necessária para trabalhar como Gerentes de treinamento e desenvolvimento?
Formação típica de entrada: Bacharelado, segundo o BLS.
Esses valores incluem bônus ou horas extras?
Não. As estatísticas BLS OEWS refletem apenas o salário-base — excluem horas extras, bônus e a maioria dos benefícios.
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