Salariu median, perspective de angajare, cerințe educaționale și orașe cu cele mai mari salarii.
Orice firmă are nevoie de contabilitate, taxe și audit. Bookkeeper/clerk intră cu certificat și QuickBooks; accountant/auditor cere de obicei bachelor’s. CPA cere 150 credite și examene și deschide salarii mari. Diploma străină trece prin WES pentru angajator și CPA board. Profesioniștii bilingvi servesc afaceri de imigranți, iar rolurile remote/hybrid sunt comune.
| Zonă Metropolitană | Salariu |
|---|---|
| San Jose-Sunnyvale-Santa Clara, CA | $122K |
| San Francisco-Oakland-Fremont, CA | $111K |
| New York-Newark-Jersey City, NY-NJ | $106K |
| Bridgeport-Stamford-Danbury, CT Metropolitan Statistical Area | $102K |
| Midland, TX | $101K |
Un salariu de $84K are putere de cumpărare diferită între zonele metropolitane. Comparați locuința, alimentele și transportul înainte de mutare.
Cerințele variază în funcție de angajator. Multe posturi de nivel inițial acceptă instruire la locul de muncă, în timp ce altele necesită certificări sau diplome specifice.
Salariile variază în funcție de locație, experiență și angajator. Folosiți instrumentul nostru salarial pentru a vedea plata mediană și comparații pe orașe bazate pe datele oficiale BLS.
Da. Mulți angajatori angajează lucrători indiferent de țara de origine, cu condiția să aibă autorizație de muncă validă. Ofertele de pe Job4Migrants sunt deschise tuturor candidaților calificați.
Scrisul solid este necesar; vorbirea contează cu clienții și auditul. Bilingvismul aduce clienți.
Da în bookkeeping și Enrolled Agent; accountant/CPA cere bachelor’s echivalent.
$84K este pentru accountants/auditors; staff ajunge în 3–5 ani. CPA deschide plafonul.
De regulă prin WES; experiența CPA poate necesita verificare de un CPA licențiat.
Introducerea se automatizează, dar auditul, strategia și semnătura cer judecată; există deficit CPA.
Fără spam. Dezabonare oricând.